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Le Droit du travail régit les rapports qui résultent de l'accomplissement d'un travail sous la subordination d'un employeur. Cette édition 2011-2012 permet d'en découvrir les grandes évolutions : développement de la prise en compte de l'audience électorale des syndicats dans la mise en oeuvre du dialogue social, délimitation de nouveaux périmètres de pouvoir et de responsabilité au sein de l'entreprise, réglementation du reclassement à l'international, préservation de la santé au travail, etc.
L'auteur convie donc le lecteur à la rencontre d'un nouveau droit du travail dont les principes et les règles entièrement réactualisés sont présentés de manière synthétique et illustrée.