Les indispensables du droit du travail

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Résumé

40 fiches pour réviser les notions essentielles du cours de droit du travail grâce à : des schémas, des tableaux, des encadrés récapitulatifs et des exercices d'application.

Sommaire

  • PRESENTATION GENERALE DU DROIT DU TRAVAIL
  • LES SOURCES DU DROIT DU TRAVAIL
  • LA NOTION DE CONTRAT DE TRAVAIL
  • LE RECRUTEMENT DU SALARIE
  • LA CONCLUSION DU CONTRAT DE TRAVAIL
  • LE CDD
  • LE CONTRAT A TEMPS PARTIEL
  • LE REGLEMENT INTERIEUR
  • LA DISCIPLINE DE L'ENTREPRISE
  • LA MALADIE DU SALARIE
  • L'INAPTITUDE MEDICALEMENT CONSTATEE DU SALARIE
  • LA MATERNITE
  • LE TRANSFERT D'ENTREPRISE
  • LA REVISION DU CONTRAT DE TRAVAIL .LA PROCEDURE DE LICENCIEMENT POUR MOTIF PERSONNEL

Caractéristiques

  • Date de parution
    04/01/2017
  • Editeur
  • Collection
  • ISBN
    978-2-340-01589-0
  • EAN
    9782340015890
  • Présentation
    Broché
  • Nb. de pages
    245 pages
  • Poids
    0.319 Kg
  • Dimensions
    14,5 cm × 21,0 cm × 1,5 cm

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À propos de l'auteur

Biographie de Bernard Bossu

Bernard Bossu est professeur agrégé des facultés de droit, et doyen de la Faculté de droit de Lille Il. Alexandre Barége est maître de conférences à la Faculté de droit de Lille Il. Céline Leborgne est maître de conférences à la Faculté de droit de Lille Il. Jean-Philippe Tricoit est maître de conférence HDR à la Faculté de droit de Lille Il.

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