La nature fractale d'Entreprise 2.0. Et autres paradigmes

Par : Daniel Charles, Dominique Turcq
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  • Nombre de pages46
  • FormatMulti-format
  • ISBN978-2-919504-02-2
  • EAN9782919504022
  • Date de parution01/01/2016
  • Protection num.pas de protection
  • Infos supplémentairesMulti-Format
  • ÉditeurBoostzone Editions

Résumé

Maîtriser l'information, se faufiler dans des réseaux toujours en mouvement, gérer la révolution permanente de l'innovation... Ces défis imposent une métamorphose de l'entreprise. A quoi ressemblera cette nouvelle Entreprise 2.0, quelle sera sa gouvernance? Ce sujet d'une actualité urgente est exploré ici à l'aide de modèles issus de la topologie et des mathématiques. Ce court essai, écrit par un expert en organisation d'entreprise et un analyste du fonctionnement de l'innovation, dresse une image provocatrice et rafraîchissante de ce qui est sûrement le grand défi managérial du XXIe siècle.
Historien des techniques, spécialiste du fonctionnement de l'innovation et auteur reconnu, il est également impliqué dans les questions d'ingénierie. An historian of technology and a specialist on how innovation works, he is also an award-winning author and a consultant of engineering. HEC, Docteur EHESS, il a été professeur à HEC, directeur associé chez McKinsey, DG stratégie mondiale chez Manpower.
Il a fondé et préside l'Institut Boostzone (conseil en stratégie, recherche sur l'avenir du monde du travail). Il enseigne à Sciences Po et intervient comme conférencier et formateur en grandes entreprises. Il est chroniqueur pour plusieurs revues RH et Stratégie.
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