Franck Martin est expert en relations de confiance. Il est formateur, coach, auteur et conférencier. Ses recherches et ses méthodes personnelles, son approche humaniste, ses outils de développement personnel et ses interventions dans les médias font de lui un acteur reconnu dans les domaines de la relation à Soi et aux Autres. Il intervient en entreprises publiques et privées, dans de grands groupes comme en PME/I.
Gentil... et pas con !. La bienveillance comme moteur de succès en entreprise
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- Nombre de pages147
- FormatGrand Format
- PrésentationBroché
- Poids0.28 kg
- Dimensions17,0 cm × 24,0 cm × 1,0 cm
- ISBN978-2-8073-2560-9
- EAN9782807325609
- Date de parution17/09/2019
- CollectionLe management en pratique
- ÉditeurDe Boeck supérieur
Résumé
Nous vivons dans un monde de vrais sadiques, de violents, de pervers — de pervers narcissiques même ! —, de nocifs et de toxiques. De salopards, en un mot cru. Vous ne le saviez pas ? Mince, désolé de vous l'apprendre ! La gentillesse et la bienveillance n'ont pas forcément bonne presse dans ce monde de "méchants". Pourtant, depuis toujours, cette forme d'altruisme, où chacun peut veiller au bien commun, est la base de la réussite de tous types de projets collectifs et permet l'épanouissement individuel.
La bienveillance est le ciment essentiel du changement. Dès maintenant ! Dans ce nouvel ouvrage, Franck Martin démontre que l'on est toujours gagnant lorsqu'on partage et que ce n'est pas un hasard si le gentil est celui qui gagne à la fin du film... !
La bienveillance est le ciment essentiel du changement. Dès maintenant ! Dans ce nouvel ouvrage, Franck Martin démontre que l'on est toujours gagnant lorsqu'on partage et que ce n'est pas un hasard si le gentil est celui qui gagne à la fin du film... !
L'éditeur en parle
La gentillesse et la bienveillance n'ont pas forcément bonne presse en ce monde de "méchants". Pourtant, depuis toujours, cette forme d'altruisme est la base de la réussite de tous types de projets collectifs et permet l'épanouissement individuel. La bienveillance est le ciment essentiel du changement.













