Personalbilanz Lesebogen 48 Startup-Management mit Kompetenz und Qualifizierung. Humanfaktoren mit Wissensmanagement

Dauerhafter Erfolg wird zunehmend nur noch dem Start-up beschieden sein, der sich den ständig komplexer werdenden Problemen, ihrer wachsenden Dynamik und Vernetzung proaktiv stellt. Über aktuelle Probleme hinausreichende Lösungskonzepte und damit verbundene Flexibilität im Denken und Handeln erfordern mehr als nur Fachwissen und Expertentum. Es geht um strategisches Gespür, eine Kombination strategischer Systematik mit flexibler Anpassungs- und Veränderungsbereitschaft.
Dabei ist Wissensmanagement für alle ein Muss, die ihre Position in einer Wissensgesellschaft behaupten und ausbauen wollen. Die Menschheit beginnt sich zu teilen: in die äußerst kleine Gruppe derjenigen, die den Computern sagen, was sie zu tun haben und in die immens große Gruppe derjenigen, denen die Computer sagen werden, was sie zu tun haben.