Guy Démarest, agrégé de sciences économiques et sociales, enseigne l'histoire des faits et de la pensée économiques. David Feltz, salarié au Collectif Roosevelt, a notamment participé à l'organisation d'un forum international sur la réduction du temps de travail. Michel Montigné a exercé diverses fonctions au sein du ministère du Travail, notamment comme responsable d'un service d'études.
Formats :
- Nombre de pages126
- FormatPoche
- PrésentationBroché
- Poids0.124 kg
- Dimensions12,1 cm × 18,0 cm × 1,0 cm
- ISBN978-2-7082-4500-6
- EAN9782708245006
- Date de parution13/10/2016
- ÉditeurEditions de l'Atelier
Résumé
Pour vaincre le chômage, faut-il augmenter la durée du temps de travail et baisser les salaires ? Cette mise en concurrence des salariés et des chômeurs n'est-elle pas une régression sociale ? Ce livre met en évidence l'inefficacité des politiques de l'emploi basées sur la "compétitivité" et propose de viser "La prospérité sans croissance". Il explique pourquoi la montée du chômage n'est pas imputable au manque de croissance économique mais au développement des inégalités.
Au lieu de réserver le travail à un noyau toujours plus restreint de personnes, ne faut-il pas le redistribuer de façon plus égalitaire ? Plutôt que de placer l'écologie et le social à la marge de l'économie, bâtissons un modèle qui intègre ces trois dimensions, afin de pouvoir réconcilier l'avenir de la planète et le progrès humain.
Au lieu de réserver le travail à un noyau toujours plus restreint de personnes, ne faut-il pas le redistribuer de façon plus égalitaire ? Plutôt que de placer l'écologie et le social à la marge de l'économie, bâtissons un modèle qui intègre ces trois dimensions, afin de pouvoir réconcilier l'avenir de la planète et le progrès humain.
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