Management et religions. Décryptage d'un lien indéfectible

Par : Isabelle Barth
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  • Nombre de pages292
  • PrésentationBroché
  • Poids0.51 kg
  • Dimensions15,4 cm × 24,0 cm × 1,6 cm
  • ISBN978-2-84769-435-2
  • EAN9782847694352
  • Date de parution25/10/2012
  • CollectionGestion en liberté
  • ÉditeurEMS Editions

Résumé

Quelle relation entre management et religion ? Alors qu'on assiste en France à une demande d'affirmation religieuse de plus en plus forte susceptible d'interférer avec le monde du travail, cet ouvrage étudie les problématiques liées aux interférences de la religion avec le marketing, les RH, la finance, la stratégie, l'organisation, la logistique.

A propos de Isabelle Barth

Isabelle Barth, Professeur des Universités en sciences de gestion est Directrice Générale de l'EM Strasbourg depuis mai 2011. Ses travaux de recherche actuels s'organisent autour de trois thématiques : la vente, le management de la diversité et les comportements émergents de consommation, en mobilisant l'interdisciplinarité. Responsable de l'axe Responsabilité Sociale de l'Entreprise (Diversité, Ethique, Développement Durable) au sein du laboratoire HuManiS (EA 1347), elle dirige actuellement 6 doctorants dont l'un étudie la prise en compte du fait religieux par les organisations.
Son dernier ouvrage Les petites histoires extraordinaires des courses ordinaires :ethnographie des courses, coordonné avec Blandine Anteblian, a été publié en 2011 aux éditions EMS, collection "Societing".
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