Le salariat à statut - Genèses et cultures (Broché)

  • PU Rennes

  • Paru le : 25/11/2010
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A travers la question du " salariat à statut " l'ouvrage aborde de façon originale la sociologie et l'histoire des formes d'emploi, mais aussi des classes populaires. A la différence des nombreuses études consacrées aux salariés précaires, il porte sur des salariés dont la relation de travail est régie par des dispositions spécifiques (lois, règlements) comportant notamment la sécurité de l'emploi (mais aussi des droits et des protections singuliers), et se centre plus spécifiquement parmi eux sur les ouvriers et les employés. Développés à la fin du XIXe siècle puis à la Libération, les emplois à statut ont été inventés du fait de préoccupations stratégiques ou pour favoriser l'intervention économique et sociale de la puissance publique. Mais ce mode de gouvernement clé la main d'oeuvre a aussi constitué un support décisif de sécurisation des conditions d'existence et de considération sociale au sein des groupes populaires, et des formes particulières de morale professionnelle comme de mobilisation collective v sont attachées. L'ouvrage propose un large ensemble d'études de cas propice à saisir les processus d'invention des dispositions statutaires, à en décrire la nature et à appréhender les cultures professionnelles et les modes de vie qui s'y trouvent associés : dockers et ouvriers d'Etat y côtoient des employés d'entreprises publiques (télécommunications), de régies (transports), et des fonctionnaires et agents des collectivités locales (éboueurs, agents administratifs) ou de l'hôpital. Ce regroupement inédit permet de faire ressortir la diversité de ces situations d'emploi et de travail, mais aussi les enjeux similaires que recèlent ces emplois d'exécution à statut pour les hommes et les femmes qui les occupent. Il souligne aussi combien les statuts sont aujourd'hui mis à l'épreuve tant ils incarnent ce que le management libéral réprouve au premier chef : une relation salariale assortie de protections garanties. Ce sont ainsi des identités collectives et un rapport au travail singuliers que l'effritement des statuts vient déstabiliser.
  • INVENTER ET LEGITIMER LES STATUTS
    • Une expérience statutaire au XIXe siècle : les portefaix du port de Nantes
    • Un statut pour les ouvriers des travaux publics et du bâtiment? Le rôle de l'achat public dans al construction d'un droit du travail dans la France du XIXe siècle
    • Les agents de la Compagnie du Métropolitain de Paris : la construction d'un régime spécial de santé (1898-1938)
  • RETENIR ET GOUVERNER LA MAIN-D'OEUVRE
    • Formation et apprentissage chez les ouvriers d'Etat de l'arsenal maritime à Toulon (seconde moitié du XIXe siècle à 1940)
    • Esprit d'Etat et esprit de famille : le recrutement dans les Tabacs
    • Les usages du statut par les employeurs publics locaux, Embaucher et gérer les carrières à la ville des années 1970 aux années 2000
  • SECURISER ET VALORISER UNE CONDITION POPULAIRE
    • Devenir éboueur à al "Ville de Paris" et s'en accommoder, Eléments d'analyse des combinaisons possibles du métier et du statut
    • Les conditions d'entrée dans la fonction publique territoriale, enquête auprès d'agents de maîtrise du nettoiement à Nantes Métropole
    • Entrer à la RATP : de la mise à distance de sa condition à la réouvriérisation
  • SUBIR ET AFFRONTER LE DEMANTELEMENT DES STATUTS
    • Titulaires et "saisonniers" puis municipaux face au privé, Les statuts des éboueurs de Paris dans les cinquante dernières années
    • Les ouvriers de l'Etat face aux restructurations de l'appareil productif, L'exemple de la Manufacture d'Armes de Châtellerault 1960-1968
    • Du statut au contrat, Métamorphose de l'ouvrier d'Etat en "collaborateur" DCNS dans la construction navale militaire
  • Date de parution : 25/11/2010
  • Editeur : PU Rennes
  • Collection : Pour une histoire du travail
  • ISBN : 978-2-7535-1207-8
  • EAN : 9782753512078
  • Présentation : Broché
  • Nb. de pages : 326 pages
  • Poids : 0.625 Kg
  • Dimensions : 16,4 cm × 24,0 cm × 2,2 cm
Marie Cartier et Jean-Noël Retière sont enseignants-chercheurs en sociologie à l'université de Nantes (Centre Nantais de Sociologie) et Yasmine Siblot à l'université Paris 1 (Laboratoire Georges Friedmann).

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