Tous différents. Gérer la diversité dans l'entreprise

Inspirez-vous des meilleures pratiques pour relever avec succès le défi de la diversité des salariés dans votre entreprise. Les entreprises sont de plus en plus confrontées aux défis de la diversité des salariés, à la fois source de richesses et de difficultés. Les facteurs de diversité sont multiples : diversité des âges, des genres, des qualifications, des origines, des physiques, des cultures...
Cet ouvrage présente aux dirigeants, aux DRH, aux managers et à leurs conseils, consultants et formateurs les expériences françaises et étrangères susceptibles d'alimenter leur réflexion et leur action. Ce sont ainsi pas moins de 46 co-auteurs fonctionnant en binômes ou trinômes qui proposent leurs contributions et témoignages de dirigeants, de DRH, de praticiens, d'experts et d'enseignants-chercheurs passionnés par l'ampleur du défi à relever dans ces prochaines années : universitaires francophones ayant travaillé sur l'une ou l'autre source de diversité, DRH impliqués dans des pratiques innovantes de gestion de la diversité ; P-DG mobilisés sur des projets, de diversité.