16,00 €
Méthode RASSEP. Analyse et quantification des emplois contextualisées
Par :Formats :
Disponible dans votre compte client Decitre ou Furet du Nord dès validation de votre commande. Le format PDF est :
- Compatible avec une lecture sur My Vivlio (smartphone, tablette, ordinateur)
- Compatible avec une lecture sur liseuses Vivlio
- Pour les liseuses autres que Vivlio, vous devez utiliser le logiciel Adobe Digital Edition. Non compatible avec la lecture sur les liseuses Kindle, Remarkable et Sony
, qui est-ce ?Notre partenaire de plateforme de lecture numérique où vous retrouverez l'ensemble de vos ebooks gratuitement
Pour en savoir plus sur nos ebooks, consultez notre aide en ligne ici
C'est si simple ! Lisez votre ebook avec l'app Vivlio sur votre tablette, mobile ou ordinateur :
- Nombre de pages146
- FormatPDF
- ISBN978-2-336-49442-5
- EAN9782336494425
- Date de parution28/11/2024
- Protection num.Digital Watermarking
- Taille3 Mo
- Infos supplémentairespdf
- ÉditeurEditions L'Harmattan
- PréfacierJean-Marie Peretti
Résumé
RASSEP (Cabinet RASIWA et entreprise SEP-CONGO) est une méthode analytique dite critérielle, adaptable en fonction des réalités sociotechniques de toutes les formes d'organisation, pour l'évaluation et la classification des emplois. Conçue à la SEP-Congo, elle a été expérimentée à SEGUCE, à Widlife Conservation Society (WCS) dans le cadre des missions conduites par le cabinet RASIWA et à Digital Congo.
David Pata Kiantwadi met à la disposition des dirigeants des entreprises, des gestionnaires des ressources humaines et des experts en organisation scientifique du travail une méthode innovante. Cet ouvrage constitue un vade-mecum modelant l'agir des responsables des entreprises afin de disposer des structures organisationnelles où le personnel est employé de manière optimale.
David Pata Kiantwadi met à la disposition des dirigeants des entreprises, des gestionnaires des ressources humaines et des experts en organisation scientifique du travail une méthode innovante. Cet ouvrage constitue un vade-mecum modelant l'agir des responsables des entreprises afin de disposer des structures organisationnelles où le personnel est employé de manière optimale.
RASSEP (Cabinet RASIWA et entreprise SEP-CONGO) est une méthode analytique dite critérielle, adaptable en fonction des réalités sociotechniques de toutes les formes d'organisation, pour l'évaluation et la classification des emplois. Conçue à la SEP-Congo, elle a été expérimentée à SEGUCE, à Widlife Conservation Society (WCS) dans le cadre des missions conduites par le cabinet RASIWA et à Digital Congo.
David Pata Kiantwadi met à la disposition des dirigeants des entreprises, des gestionnaires des ressources humaines et des experts en organisation scientifique du travail une méthode innovante. Cet ouvrage constitue un vade-mecum modelant l'agir des responsables des entreprises afin de disposer des structures organisationnelles où le personnel est employé de manière optimale.
David Pata Kiantwadi met à la disposition des dirigeants des entreprises, des gestionnaires des ressources humaines et des experts en organisation scientifique du travail une méthode innovante. Cet ouvrage constitue un vade-mecum modelant l'agir des responsables des entreprises afin de disposer des structures organisationnelles où le personnel est employé de manière optimale.
A propos de David Pata Kiantwadi