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Wenn Erfolg sich falsch anfühlt: Das Impostor-Syndrom verstehen. Tiefenanalyse zu Selbstzweifel, Leistungsangst und dem Aufbau authentischer Selbstwahrnehmung
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- Nombre de pages141
- FormatePub
- ISBN978-3-565-19808-5
- EAN9783565198085
- Date de parution27/01/2026
- Protection num.pas de protection
- Taille2 Mo
- Infos supplémentairesepub
- ÉditeurEmphaloz Publishing House
Résumé
Das Impostor-Syndrom lässt selbst kompetente Menschen glauben, sie seien Betrüger - trotz objektiver Erfolge. Dieses Buch untersucht, wie diese Selbstwahrnehmung entsteht, welche psychologischen Mechanismen sie aufrechterhalten und warum externe Anerkennung die innere Überzeugung nicht verändert.
Es beleuchtet die Verbindung zwischen Perfektionismus, Selbstkritik und der Angst vor Entlarvung. Leser erfahren, wie frühe Prägungen, gesellschaftliche Erwartungen und interne Bewertungsmuster zusammenwirken.
Der Fokus liegt auf tiefgreifender Analyse: Warum internalisieren manche Menschen Erfolge nicht? Wie unterscheidet sich gesunder Selbstzweifel von chronischer Selbstsabotage? Welche kognitiven und emotionalen Strategien helfen, realistische Selbstwahrnehmung aufzubauen? Das Buch verbindet psychologische Forschung mit praktischen Ansätzen zur Selbstreflexion. Es zeigt, dass das Impostor-Syndrom nicht durch mehr Leistung verschwindet - sondern durch das Verständnis der eigenen Denkmuster und den bewussten Aufbau von Selbstvertrauen.
Für Menschen, die nach evidenzbasierten Wegen suchen, ihre Kompetenz endlich anzuerkennen.
Der Fokus liegt auf tiefgreifender Analyse: Warum internalisieren manche Menschen Erfolge nicht? Wie unterscheidet sich gesunder Selbstzweifel von chronischer Selbstsabotage? Welche kognitiven und emotionalen Strategien helfen, realistische Selbstwahrnehmung aufzubauen? Das Buch verbindet psychologische Forschung mit praktischen Ansätzen zur Selbstreflexion. Es zeigt, dass das Impostor-Syndrom nicht durch mehr Leistung verschwindet - sondern durch das Verständnis der eigenen Denkmuster und den bewussten Aufbau von Selbstvertrauen.
Für Menschen, die nach evidenzbasierten Wegen suchen, ihre Kompetenz endlich anzuerkennen.
