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Officiers : oser la diversité. Pour une recomposition sociale des armées françaises
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- Nombre de pages258
- FormatPDF
- ISBN978-2-336-33268-0
- EAN9782336332680
- Date de parution01/12/2013
- Copier Coller01 page(s) autorisée(s)
- Protection num.Digital Watermarking
- Taille3 Mo
- ÉditeurL'Harmattan
Résumé
Convaincu de la nécessité (et de l'urgence) morale(s), opérationnelle(s), politique(s) et symbolique(s) d'une ouverture sociale du recrutement des officiers, l'auteur s'interroge sur les moyens d'élaborer et pérenniser une politique d'équité novatrice et globale, ciblant des jeunes à potentiel de milieu défavorisé quels qu'en soient l'habitat ou l'origine, pour une intégration sur le long terme et à tous les niveaux de la hiérarchie militaire, sans renoncer au principe méritocratique, gage de la qualité du recrutement.
Convaincu de la nécessité (et de l'urgence) morale(s), opérationnelle(s), politique(s) et symbolique(s) d'une ouverture sociale du recrutement des officiers, l'auteur s'interroge sur les moyens d'élaborer et pérenniser une politique d'équité novatrice et globale, ciblant des jeunes à potentiel de milieu défavorisé quels qu'en soient l'habitat ou l'origine, pour une intégration sur le long terme et à tous les niveaux de la hiérarchie militaire, sans renoncer au principe méritocratique, gage de la qualité du recrutement.
