Nouveauté

Managing vs. Leading - Why Average Managers Chase Results While Great Managers Create Them

Par : Hema
Offrir maintenant
Ou planifier dans votre panier
Disponible dans votre compte client Decitre ou Furet du Nord dès validation de votre commande. Le format ePub est :
  • Compatible avec une lecture sur My Vivlio (smartphone, tablette, ordinateur)
  • Compatible avec une lecture sur liseuses Vivlio
  • Pour les liseuses autres que Vivlio, vous devez utiliser le logiciel Adobe Digital Edition. Non compatible avec la lecture sur les liseuses Kindle, Remarkable et Sony
Logo Vivlio, qui est-ce ?

Notre partenaire de plateforme de lecture numérique où vous retrouverez l'ensemble de vos ebooks gratuitement

Pour en savoir plus sur nos ebooks, consultez notre aide en ligne ici
C'est si simple ! Lisez votre ebook avec l'app Vivlio sur votre tablette, mobile ou ordinateur :
Google PlayApp Store
  • FormatePub
  • ISBN8232687205
  • EAN9798232687205
  • Date de parution11/10/2025
  • Protection num.pas de protection
  • Infos supplémentairesepub
  • ÉditeurHamza elmir

Résumé

Most people manage. Few truly lead. Managing vs. Leading exposes the hidden differences between those who chase short-term results and those who create lasting impact. Through powerful real-world insights, it reveals why average managers focus on control, fear, and numbers-while great leaders inspire trust, purpose, and growth. Discover how to transform your mindset, empower your team, and lead with clarity instead of control.
Each chapter contrasts behaviors, choices, and philosophies that separate temporary success from enduring influence. If you've ever wondered why some teams perform and others transform, this book will show you the difference.
Most people manage. Few truly lead. Managing vs. Leading exposes the hidden differences between those who chase short-term results and those who create lasting impact. Through powerful real-world insights, it reveals why average managers focus on control, fear, and numbers-while great leaders inspire trust, purpose, and growth. Discover how to transform your mindset, empower your team, and lead with clarity instead of control.
Each chapter contrasts behaviors, choices, and philosophies that separate temporary success from enduring influence. If you've ever wondered why some teams perform and others transform, this book will show you the difference.