Fabrice Guez Fondateur de la Société Française de Gestion du Stress, réseau pluridisciplinaire mettant en oeuvre des programmes de prévention en entreprise, il est dirigeant d'une société de service et de formation aux professions médicales depuis 15 ans. Ingénieur en informatique médicale, consultant intégratif et relaxologue, il est diplômé d'un master en coaching et d'un DEA en communication de l'université Paris-VIII.
Anne-Carole Delhommeau Consultante, psychosociologue, coach, elle accompagne les changements des individus, équipes et organisations. Diplômée de l'Ecole de management de Normandie et du DESS de gestion stratégique des ressources humaines de Paris-IX - Dauphine, certifiée MBTI, Golden et Success Insight, elle a complété son parcours de coach intégratif par l'approche systémique, l'analyse transactionnelle, la Gestalt, et le master en coaching de l'université Paris-VIII.
Un directeur d'ouvrage Valentine Chapus-Gilbert Diplômée de l'EM Lyon et du DU de coaching de Paris-II - Panthéon-Assas, certifiée Golden, elle est licenciée en droit. Après 12 ans de carrière dans le conseil auprès de DRH dans les métiers du recrutement, de l'ingénierie et animation de formation au management, de l'accompagnement et du coaching de managers et dirigeants, elle dirige depuis 2001 un cabinet de conseil en RH et management.
Anne-Carole Delhommeau Consultante, psychosociologue, coach, elle accompagne les changements des individus, équipes et organisations. Diplômée de l'Ecole de management de Normandie et du DESS de gestion stratégique des ressources humaines de Paris-IX - Dauphine, certifiée MBTI, Golden et Success Insight, elle a complété son parcours de coach intégratif par l'approche systémique, l'analyse transactionnelle, la Gestalt, et le master en coaching de l'université Paris-VIII.
Un directeur d'ouvrage Valentine Chapus-Gilbert Diplômée de l'EM Lyon et du DU de coaching de Paris-II - Panthéon-Assas, certifiée Golden, elle est licenciée en droit. Après 12 ans de carrière dans le conseil auprès de DRH dans les métiers du recrutement, de l'ingénierie et animation de formation au management, de l'accompagnement et du coaching de managers et dirigeants, elle dirige depuis 2001 un cabinet de conseil en RH et management.
