Dernière sortie
Boîte à outils Management
La boîte à outils du Leadership - 3e éd.
Dans un monde traversé par la crise écologique, les mutations technologiques et la fragilisation des collectifs, manager ne peut plus se réduire à piloter des chiffres. Comment devenir un leader capable d'allier exigence de performance, soin des personnes et responsabilité sociétale tout en gardant le cap dans la complexité ? Cette boîte à outils vous donne toutes les clés pour passer à l'action ! - Des fiches outils directement opérationnelles au quotidien - Une présentation synthétique et visuelle pour maîtriser l'essentiel - Des conseils, étapes de mise en oeuvre et cas pratiques pour approfondir 63 OUTILS EN 7 OBJECTIFS 1.
Piloter les enjeux stratégiques 2. Mobiliser avec la vision 3. Conduire les transformations 4. Construire sa légitimité et influencer 5. Développer et animer les équipes 6. Communiquer avec impact 7. Se diriger soi-même UNE NOUVELLE EDITION ENRICHIE ET ENTIEREMENT ACTUALISEE : - Un véritable parcours de transformation du leadership - Des apports scientifiques récents - Des outils opérationnels - Des mises en situation concrètes Cette 3e édition accompagne les managers pour penser la stratégie à l'ère de la transition environnementale et de l'intelligence artificielle.
Elle les aide à mobiliser les équipes et à conduire les transformations. Elle invite enfin à développer une influence légitime, fondée sur l'exemplarité et la conscience de soi.
Piloter les enjeux stratégiques 2. Mobiliser avec la vision 3. Conduire les transformations 4. Construire sa légitimité et influencer 5. Développer et animer les équipes 6. Communiquer avec impact 7. Se diriger soi-même UNE NOUVELLE EDITION ENRICHIE ET ENTIEREMENT ACTUALISEE : - Un véritable parcours de transformation du leadership - Des apports scientifiques récents - Des outils opérationnels - Des mises en situation concrètes Cette 3e édition accompagne les managers pour penser la stratégie à l'ère de la transition environnementale et de l'intelligence artificielle.
Elle les aide à mobiliser les équipes et à conduire les transformations. Elle invite enfin à développer une influence légitime, fondée sur l'exemplarité et la conscience de soi.
