Comment lutter contre le phénomène du harcèlement moral au travail pour se protéger et faire valoir ses droits ? Comment lutter pour le stopper et le vaincre ? Comment y survivre pendant et revivre après ? Alain Milon, Président de la commission des affaires sociales du Sénat souligne dans sa préface la nécessité de comprendre ce phénomène dans sa multiplicité d'aspects et dans toute sa complexité.
C'est en effet un vaste sujet qui exige des réponses multiples transverses et croisées. D'où cet ouvrage collectif qui, par les éclairages d'une vingtaine de personnalités hautement qualifiées, s'adresse tant aux personnes qui se sentent victimes de violences au travail qu'aux autres publics concernés : employeurs publics ou privés, managers, préventeurs, médecins, avocats, médiateurs. Ces experts vont vous recommander des idées, des postures, et des outils concrets qui aideront à mieux se battre contre le harcèlement moral au travail.
La vision du magistrat sera mise en relief par celle de l'avocat et du médiateur, celle du médecin sera enrichie par celle du psychothérapeute, celle du harcelé côtoiera celle du DRH ou du chef d'entreprise, le préventeur y croisera le chercheur, le philosophe y croisera l'homme de foi, le coach ou le manager. Dans cette communauté d'écriture, l'expert français croise les idées du spécialiste canadien ou du chercheur belge.
Son but est de faire carrefour et dialogue pour trouver les meilleures voies de sortie par le haut.
Comment lutter contre le phénomène du harcèlement moral au travail pour se protéger et faire valoir ses droits ? Comment lutter pour le stopper et le vaincre ? Comment y survivre pendant et revivre après ? Alain Milon, Président de la commission des affaires sociales du Sénat souligne dans sa préface la nécessité de comprendre ce phénomène dans sa multiplicité d'aspects et dans toute sa complexité.
C'est en effet un vaste sujet qui exige des réponses multiples transverses et croisées. D'où cet ouvrage collectif qui, par les éclairages d'une vingtaine de personnalités hautement qualifiées, s'adresse tant aux personnes qui se sentent victimes de violences au travail qu'aux autres publics concernés : employeurs publics ou privés, managers, préventeurs, médecins, avocats, médiateurs. Ces experts vont vous recommander des idées, des postures, et des outils concrets qui aideront à mieux se battre contre le harcèlement moral au travail.
La vision du magistrat sera mise en relief par celle de l'avocat et du médiateur, celle du médecin sera enrichie par celle du psychothérapeute, celle du harcelé côtoiera celle du DRH ou du chef d'entreprise, le préventeur y croisera le chercheur, le philosophe y croisera l'homme de foi, le coach ou le manager. Dans cette communauté d'écriture, l'expert français croise les idées du spécialiste canadien ou du chercheur belge.
Son but est de faire carrefour et dialogue pour trouver les meilleures voies de sortie par le haut.
