Social
Edition 2019

Un tour d'horizon complet des règles applicables du droit du travail et de la sécurité sociale, organisé en 64 rubriques thématiques. De nombreuses tableaux, exemples chiffrés, illustrations jurisprudentielles et précisions. Une information totalement fiable et objective. Cet outil de travail, fonctionnel et fiable, vous guide pour : rédiger un contrat de travail, procéder à une embauche, un licenciement, une rupture conventionnelle, rémunérer les salariés et calculer les cotisations sociales, négocier sur la durée du travail et les salaires, mettre en place et appliquer les différents régimes d'épargne salariale, organiser les élections professionnelles et consulter les représentants du personnel, faire le point sur les prestations en cas de maladie, d'accident du travail, de chômage.
A jour au 1er février 2019, il intégrera les nombreuses réformes : Réforme de la formation professionnelle ; Réforme de l'apprentissage ; Instauration d'une obligation de résultat en matière d'égalité professionnelle ; Nouvelles règles en matière de travail illégal ; Assouplissement des formalités de détachement en France ; Mesures relatives au comité social et économique ; Nouvelles modalités de dépôt et de publicité des accords collectifs ; Articulation des accords d'entreprise et des accords de niveau supérieur ; Périmètre d'appréciation du motif économique du licenciement ; Aménagement des règles sur les accords de compétitivité ; Fusion des régimes de retraite complémentaire Agirc et Arrco ; Elargissement de la réduction générale de cotisations patronales à de nouvelles cotisations ; Présentation du bulletin de paie ; Chômage pour les salariés démissionnaires en reconversion professionnelle et pour les indépendants.