Pascal Junghans est directeur de projets en charge de l'activité prospective d'Entreprise & Personnel, conseil en management et ressources humaines. Docteur en sciences de gestion, il est enseignant à l'Université de Paris-Dauphine et chercheur associé au CEREGE (EA CNRS). Il est l'auteur de huit livres.
Les dirigeants face à l'information. Traitement, appropriation, décision
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- Nombre de pages175
- FormatGrand Format
- PrésentationBroché
- Poids0.285 kg
- Dimensions16,0 cm × 24,0 cm × 1,1 cm
- ISBN978-2-8073-0225-9
- EAN9782807302259
- Date de parution29/11/2017
- CollectionInformation & stratégie
- ÉditeurDe Boeck supérieur
- PréfacierPhilippe Wahl
- PréfacierFrank Bournois
Résumé
Quels rapports les dirigeants de grandes entreprises entretiennent-ils avec l'information ? Comment la traitent-ils ? Quel usage en font-ils ? Omniprésente et se déversant en masse sur le bureau et dans l'esprit des dirigeants, l'information - qu'elle provienne de l'entreprise elle-même (reportings, notes...) ou qu'elle reflète le contexte externe - ne semble toutefois pas répondre pleinement à leurs besoins.
Il leur est alors nécessaire de chercher ailleurs et par eux-mêmes l'information qui leur fait défaut. En s'appuyant sur les travaux les plus récents en sciences de gestion ainsi que sur des entretiens menés avec 26 dirigeants de grandes entreprises (Présidents, PDG, DG et membres de comités exécutifs), l'auteur, à travers les concepts d'appropriation de l'information et de bain d'information, décrypte les processus d'acquisition, de traitement et d'utilisation de l'information, propose la construction d'un modèle de traitement de l'information et explicite les techniques managériales les plus efficaces pour répondre au besoin fondamental du dirigeant : anticiper.
Il leur est alors nécessaire de chercher ailleurs et par eux-mêmes l'information qui leur fait défaut. En s'appuyant sur les travaux les plus récents en sciences de gestion ainsi que sur des entretiens menés avec 26 dirigeants de grandes entreprises (Présidents, PDG, DG et membres de comités exécutifs), l'auteur, à travers les concepts d'appropriation de l'information et de bain d'information, décrypte les processus d'acquisition, de traitement et d'utilisation de l'information, propose la construction d'un modèle de traitement de l'information et explicite les techniques managériales les plus efficaces pour répondre au besoin fondamental du dirigeant : anticiper.
L'éditeur en parle
Pour les dirigeants et professionnels qui veulent décrypter la vie de l'entreprise et sont à la recherche de pistes de réflexion concrètes ; pour les étudiants et enseignants en management et sciences de l'information.
