Prix du livre de la Pratique juridique

Le guide du Comité d'Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail (CHSCT)
Edition 2015-2016

Par : Grégoire Loiseau, Laurence Pécaut-Rivolier, Pierre-Yves Verkindt

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  • Nombre de pages477
  • PrésentationBroché
  • Poids0.38 kg
  • Dimensions11,5 cm × 21,0 cm × 1,7 cm
  • ISBN978-2-247-13472-4
  • EAN9782247134724
  • Date de parution28/01/2015
  • CollectionGuides Dalloz
  • ÉditeurDalloz

Résumé

On constate depuis 1941, date de sa création, une montée en puissance et en compétence de cette institution représentative particulière qu'est le CHSCT. Celle-ci a été continue depuis plus de soixante ans. Les textes, cependant, ont peu suivi cette mutation de l institution, ce qui laisse les acteurs seuls face à des questions toujours plus complexes sur ce comité : Comment le mettre en place, quelle modalité d élection, qui comme candidat ? Quel périmètre est le plus adapté ? Quel rôle, comment l'associer au mieux aux décisions concernant l'hygiène et la sécurité ? Quand le consulter, quels documents fournir ? Comment articuler son intervention avec celle d autres IRP ? Quel droit à l expert, et pour quelle utilité ? Quels droits pour les membres du CHSCT au sein de l'entreprise ? C est à toutes ces questions, et à bien d'autres encore, que le présent ouvrage se propose de répondre de manière concrète et didactique, en s appuyant sur la jurisprudence, mais aussi sur la pratique, l expérience et la réflexion.
On constate depuis 1941, date de sa création, une montée en puissance et en compétence de cette institution représentative particulière qu'est le CHSCT. Celle-ci a été continue depuis plus de soixante ans. Les textes, cependant, ont peu suivi cette mutation de l institution, ce qui laisse les acteurs seuls face à des questions toujours plus complexes sur ce comité : Comment le mettre en place, quelle modalité d élection, qui comme candidat ? Quel périmètre est le plus adapté ? Quel rôle, comment l'associer au mieux aux décisions concernant l'hygiène et la sécurité ? Quand le consulter, quels documents fournir ? Comment articuler son intervention avec celle d autres IRP ? Quel droit à l expert, et pour quelle utilité ? Quels droits pour les membres du CHSCT au sein de l'entreprise ? C est à toutes ces questions, et à bien d'autres encore, que le présent ouvrage se propose de répondre de manière concrète et didactique, en s appuyant sur la jurisprudence, mais aussi sur la pratique, l expérience et la réflexion.
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