La gestion des parcours professionnels en psychologie du travail
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- Nombre de pages268
- PrésentationBroché
- FormatGrand Format
- Poids0.345 kg
- Dimensions13,5 cm × 21,5 cm × 1,4 cm
- ISBN978-2-343-01516-3
- EAN9782343015163
- Date de parution01/10/2013
- CollectionPsychologie du travail et RH
- ÉditeurL'Harmattan
Résumé
Ce livre présente les récentes problématiques de la psychologie du travail. La première partie s'intéresse aux facteurs d'engagement, de perception, de satisfaction et de motivation. La seconde se concentre sur l'évaluation des compétences professionnelles pour en exposer les récents outils et modèles théoriques. Enfin, la dernière partie aborde les questions de l'insertion, de l'orientation et de l'accompagnement professionnel avec des approches provenant de pays d'Afrique francophone.
Ce livre présente les récentes problématiques de la psychologie du travail. La première partie s'intéresse aux facteurs d'engagement, de perception, de satisfaction et de motivation. La seconde se concentre sur l'évaluation des compétences professionnelles pour en exposer les récents outils et modèles théoriques. Enfin, la dernière partie aborde les questions de l'insertion, de l'orientation et de l'accompagnement professionnel avec des approches provenant de pays d'Afrique francophone.