Droit de la non-discrimination : de l'égalité à l'inclusion
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- Nombre de pages336
- FormatGrand Format
- PrésentationBroché
- Poids0.335 kg
- Dimensions12,5 cm × 19,0 cm × 2,5 cm
- ISBN978-2-36517-139-7
- EAN9782365171397
- Date de parution30/01/2024
- CollectionCanevas
- ÉditeurSociété Législation Comparée
Résumé
Sous l'impulsion du droit européen et de la promotion des droits fondamentaux, la construction de l'égalité des sexes a débouché sur un modèle révélateur de discriminations systémiques. Cette appréhension des différences de traitement structurelles semble utile comme cadre opérationnel pour faire face à celles fondées sur les autres critères discriminatoires. La réflexion aborde les formes de justice utiles à l'inclusion, notamment au travail : elle privilégie une vision plus constructive de l'élimination des obstacles communs à l'inclusion de différents groupes en situation comparable, naissant de problèmes inhérents aux relations à l'origine des discriminations : conciliation de la vie professionnelle et la vie privée, aménagements de postes de travail ou question de culture d'entreprise, défis amplifiés par les évolutions numériques, sanitaires et écologiques.
