Corporate Rebels - 8 alternatives pour transformer radicalement le travail - Grand Format

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Résumé

Vous en avez assez de votre management trop directif, des innombrables niveaux hiérarchiques, du culte du secret, de la course au profit ? Vous êtes prêt à devenir un Corporate Rebel ! L'entreprise telle que nous la connaissons ne fonctionne tout simplement plus. La bonne nouvelle ? Il existe des solutions et elles ne sont pas seulement théoriques. De nombreuses organisations pionnières ont déjà sauté le pas.
Joost Minnaar et Pim de Morree sont partis à la rencontre de ces pionniers, qui oeuvrent à tous les niveaux au sein entreprises les plus progressistes du monde. Toutes essaient de faire autrement, toutes sont plus performantes que la moyenne. Rejoignez-les dans leur aventure et découvrez les 8 pratiques qui paralysent les organisations d'aujourd'hui, et autant de valeurs alternatives vers lesquelles se tourner.
Ce livre est destiné à tous ceux qui sont convaincus que le monde du travail peut et doit être transformé. Que vous soyez un dirigeant, un salarié rebelle étouffé par une entreprise corporate ou un manager piégé dans un système défaillant... ce livre vous donnera l'envie et les moyens de passer à l'action !

Caractéristiques

  • Date de parution
    02/09/2020
  • Editeur
  • ISBN
    978-2-10-081568-5
  • EAN
    9782100815685
  • Format
    Grand Format
  • Présentation
    Broché
  • Nb. de pages
    223 pages
  • Poids
    0.29 Kg
  • Dimensions
    14,1 cm × 21,5 cm × 2,0 cm

Avis libraires et clients

À propos des auteurs

Joost Minnaar et Pim de Morree sont les fondateurs de Corporate Rebels - mouvement mondial pour transformer l'entreprise et le travail. Classés parmi les 30 penseurs les plus influents en matière de gestion émergente, ils sont lauréats du prix "Radar 2019" de Thinkers50. Après avoir quitté leurs jobs frustrants dans de grandes entreprises au mode de fonctionnement dépassé, ils ont parcouru le monde pour aller à la rencontre des organisations les plus inspirantes.
Ils chroniquent leurs découvertes sur leur blog, corporate-rebels.com, désormais culte dans plus de 100 pays et cité dans des médias prestigieux tels que le New York Times, Forbes, HuffPost, The Guardian ou encore la BBC.

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