Articuler emploi et famille - Le rôle du soutien organisationnel au coeur de trois professions

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Résumé

Les sphères privée et professionnelle ne sont pas des domaines indépendants, mais bien interdépendants. Si un événement se produit à la maison, il aura inévitablement des répercussions au travail, et inversement. C'est pourquoi la recherche d'une meilleure articulation entre travail et famille occupe une place grandissante au quotidien et dans le domaine des sciences sociales et de gestion. Toutefois, si les difficultés générales de conciliation (longs quarts de travail, horaires peu flexibles) ont été relativement bien identifiées au fil des nombreuses recherches réalisées au Québec et ailleurs, les réalités propres à des milieux de travail donnés sont peu documentées.
L'auteure a donc cherché à comprendre les spécificités de trois groupes professionnels : les travailleuses sociales, les infirmières et les policiers. Cet ouvrage présente les résultats de sa recherche, fondée sur des analyses statistiques réalisées à partir de questionnaires remplis par quelque 800 personnes et d'entretiens menés auprès d'une centaine de personnes. Il montre comment ces travailleurs parviennent à articuler quotidiennement emploi et famille en dégageant ce qui différencie chacune de ces professions.
Le débordement négatif de l'emploi sur la famille est une situation fréquemment observée, alors qu'une bonne conciliation entre emploi et famille peut apporter des éléments positifs, tant pour l'individu que pour les organisations. Le travail de Diane-Gabrielle Tremblay contribue certainement à mieux comprendre les défis de la conciliation emploi-famille pour tenter d'améliorer la qualité de vie au travail et hors travail, ainsi que la performance des organisations.

Sommaire

  • L'ARTICULATION EMPLOI-FAMILLE ET L'ENTREE PAR LA PROFESSION
  • L'ARTICULATION EMPLOI-FAMILLE CHEZ LES PROFESSIONNELS DU TRAVAIL SOCIAL : ENGAGEMENT ET GESTION DE TENSIONS
  • L'ARTICULATION EMPLOI-FAMILLE CHEZ LES INFIRMIERES : ENTRE LA VOCATION ET LES TENSIONS DU TRAVAIL
  • L'ARTICULATION EMPLOI-FAMILLE CHEZ LES POLICIERS ET POLICIERES : ARRANGEMENTS ET RECIPROCITE
  • LA CONCILIATION EMPLOI ET FAMILLE : COMPARAISON DES TROIS PROFESSIONS - POLICIERS, INFIRMIERS ET TRAVAILLEURS SOCIAUX

Caractéristiques

  • Date de parution
    07/02/2013
  • Editeur
  • ISBN
    978-2-7605-3482-7
  • EAN
    9782760534827
  • Présentation
    Broché
  • Nb. de pages
    306 pages
  • Poids
    0.45 Kg
  • Dimensions
    15,3 cm × 22,8 cm × 1,5 cm

Avis libraires et clients

À propos de l'auteur

Biographie de Diane-Gabrielle Tremblay

Diane-Gabrielle Tremblay, Ph D en science économique, Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne, est professeure en économie du travail et en gestion des ressources humaines à la Télé-université de l'Université du Québec. Elle est également titulaire de la Chaire de recherche du Canada sur les enjeux socio-organisationnels de l'économie du savoir et directrice de l'Alliance de recherche universités-communautés (ARUC) sur la gestion des âges et des temps sociaux.

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