27 cas pratiques de GRH. Missions opérationnelles en entreprise

Par : Caroline Diard

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  • Nombre de pages208
  • PrésentationBroché
  • FormatGrand Format
  • Poids0.372 kg
  • Dimensions17,0 cm × 24,0 cm × 1,4 cm
  • ISBN978-2-10-076985-8
  • EAN9782100769858
  • Date de parution07/02/2018
  • ÉditeurDunod

Résumé

L'objectif de cet ouvrage est de fournir aux futurs professionnels RH, RRH, DRH, 15 études de cas pratiques de GRH dans une grande variété de contextes. Les concepts, thèmes et outils présentés sont toujours mis en perspective et décrits dans une situation professionnelle. Ces 15 études de cas permettent de mettre en pratique 15 types de missions - rémunération, gestion des compétences, négociations, etc.
- et d'utiliser les nombreux outils RH. Les missions proposées sont issues de situations réelles vécues par des professionnels permettant au lecteur de se projeter dans l'entreprise.
L'objectif de cet ouvrage est de fournir aux futurs professionnels RH, RRH, DRH, 15 études de cas pratiques de GRH dans une grande variété de contextes. Les concepts, thèmes et outils présentés sont toujours mis en perspective et décrits dans une situation professionnelle. Ces 15 études de cas permettent de mettre en pratique 15 types de missions - rémunération, gestion des compétences, négociations, etc.
- et d'utiliser les nombreux outils RH. Les missions proposées sont issues de situations réelles vécues par des professionnels permettant au lecteur de se projeter dans l'entreprise.
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Grand Format
35,00 €