Les chômeurs de Moulinex - E-book - Multi-format

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Résumé

Cet ouvrage est issu d'une enquête sociologique de trois années menée sur les cinq sites industriels de Moulinex qui ont fermé en automne 2001 et entraîné le licenciement direct de plus de 3 000 salariés en Basse-Normandie. De la même manière que pour l'enquête sur les chômeurs de Marienthal (Lazarsfeld, 1981), cette recherche auprès des licenciés de Moulinex se veut être une étude exemplaire dans le sens où les effets de la disparition d'une grande entreprise éclairent et renseignent sur le phénomène plus vaste du chômage de masse.
Par l'analyse de l'expérience du chômage des ex-Moulinex, l'auteur propose une étude approfondie et actualisée des effets sociaux de la perte d'emploi ainsi que des lignes de réflexion pour mieux aborder les questions du reclassement et du retour à l'emploi des travailleurs licenciés.

Caractéristiques

  • Date de parution
    20/04/2015
  • Editeur
  • Collection
  • ISBN
    978-2-13-074082-7
  • EAN
    9782130740827
  • Format
    Multi-format
  • Nb. de pages
    372 pages
  • Caractéristiques du format Multi-format
    • Pages
      372
  • Caractéristiques du format Mobipocket
    • Protection num.
      pas de protection
  • Caractéristiques du format ePub
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À propos de l'auteur

Biographie de Manuella Roupnel-Fuentes

« La fermeture de Moulinex ? On n'y croyait pas ! », « Ç'a été comme un coup de massue ». À l'automne 2001, ce sont des milliers de destins d'hommes et de femmes qui se sont trouvés engloutis avec la faillite de la célèbre entreprise française d'électroménager installée depuis les années 1930 en Basse-Normandie. Pour toute une région, l'annonce de la disparition de Moulinex a représenté un drame économique et social d'une vaste ampleur. À partir d'une enquête historique et sociologique menée pendant trois années après la fermeture des derniers sites industriels de Moulinex, cet ouvrage nous livre une analyse des effets du licenciement appuyée sur les témoignages des anciens salariés rencontrés dans les cellules de reclassement, lors des réunions syndicales ou à leur domicile.
Le chômage est ici appréhendé comme une rupture sociale totale. Il s'agit de voir en quoi et dans quelle proportion la disparition du lien professionnel rejaillit sur les autres liens qui unissent l'individu à ses différentes sphères d'intégration personnelle, économique, sociale et citoyenne. Il est démontré également que, dans la course à l'emploi, tous les salariés licenciés ne partent pas avec les mêmes chances, en raison de leur âge, de leur qualification, de leur lieu d'habitation.
De fortes disparités existent entre les candidats à l'embauche et certaines prennent naissance dans l'expérience professionnelle passée. Dans le sillage de la célèbre étude menée par Paul Lazarsfeld et son équipe à Marienthal (Autriche) dans les années 1930, cet ouvrage propose une étude approfondie des effets sociaux de la perte d'emploi en même temps que des lignes de réflexion destinées à mieux aborder les questions du reclassement et de la réinsertion professionnelle des travailleurs licenciés.

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