Agenda, changement, discipline, escalier social... Voilà un échantillon des mots présents dans cet abécédaire unique, fait par et pour un manager engagé et enthousiaste à l'idée de partager son expérience aux lecteurs intéressés par le monde de l'entreprise. Cet objet amusant et sérieux, compile à travers ces mots communs et/ou spécifiques, des situtations et réflexions appartenant au monde du management.
Quels sont les difficultés par lesquelles on doit inévitablement passer ? Quels sont les "bonnes pratiques" à mettre en place ? Comment ne pas tomber dans certains pièges ? Cet abécédaire vise à avoir une meilleure compréhension de ce milieu, à la fois pour les non initiés mais aussi pour ceux qui s'y intéressent déjà.
Dominique Schelcher est Président Directeur Général de Système U.
Agenda, changement, discipline, escalier social... Voilà un échantillon des mots présents dans cet abécédaire unique, fait par et pour un manager engagé et enthousiaste à l'idée de partager son expérience aux lecteurs intéressés par le monde de l'entreprise. Cet objet amusant et sérieux, compile à travers ces mots communs et/ou spécifiques, des situtations et réflexions appartenant au monde du management.
Quels sont les difficultés par lesquelles on doit inévitablement passer ? Quels sont les "bonnes pratiques" à mettre en place ? Comment ne pas tomber dans certains pièges ? Cet abécédaire vise à avoir une meilleure compréhension de ce milieu, à la fois pour les non initiés mais aussi pour ceux qui s'y intéressent déjà.
Dominique Schelcher est Président Directeur Général de Système U.