Formation. Comment relever le défi des compétences transversales ?

Par : Geoffrey Martinache, Romain Zerbib
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  • Nombre de pages288
  • FormatMulti-format
  • ISBN978-2-37687-783-7
  • EAN9782376877837
  • Date de parution25/01/2024
  • Protection num.pas de protection
  • Infos supplémentairesMulti-Format
  • ÉditeurÉditions EMS
  • PréfacierMichel Barabel
  • PréfacierOlivier Meier

Résumé

Flexibilité, coopération, créativité... Les compétences transversales sont devenues incontournables pour affronter un monde de plus en plus complexe. Quelles seront les compétences transversales les plus recherchées d'ici 2030 ? Comment les formaliser, les développer et les évaluer ?Voici au fond quelques-unes des interrogations majeures auxquelles cet ouvrage tente d'apporter une réponse à la fois théorique et opérationnelle en s'appuyant sur l'expérience d'experts académiques et professionnels reconnus.
Geoffrey Martinache enseigne la stratégie d'entreprise et la responsabilité sociale d'entreprise dans plusieurs grandes écoles. Il intervient en tant que conseil auprès de directions générales sur la conception et le déploiement de stratégies durables (LVMH, Coca-Cola, Adidas...), et accompagne des comités exécutifs dans la transformation de leurs modèles d'affaires. Enseignant-chercheur HDR à l'ICD Business School et chercheur associé à la Chaire ESSEC de l'Innovation Managériale et de l'Excellence Opérationnelle (IMEO), les recherches de Romain ZERBIB se concentrent sur les dynamiques de diffusion et d'adoption des nouveaux dispositifs de gestion au sein des organisations.
Romain ZERBIB est également responsable de l'innovation pédagogique à l'ICD Business School, rédacteur en chef adjoint de La Revue des Sciences de Gestion (La RSG) et directeur de la publication de Management & Data Science (MDS).