2030... Le travail a changé

Par : Gilles Gateau
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  • Nombre de pages92
  • FormatePub
  • ISBN978-2-7491-7935-3
  • EAN9782749179353
  • Date de parution24/10/2024
  • Protection num.Digital Watermarking
  • Taille518 Ko
  • ÉditeurCherche Midi

Résumé

Comment travaillerons-nous en 2030 ? Un éclairage sur les transformations à l'oeuvre sur le marché de l'emploi. Comment travaillerons-nous dans la décennie 2030 ? Beaucoup des tendances qui vont transformer le monde du travail sont déjà là. Les interrogations se multiplient : télétravailler davantage ou revenir au bureau ? Devenir freelance ? Travailler en quatre jours ? S'en remettre à l'intelligence artificielle ? Nos difficultés à répondre simplement à ces questions prouvent que nous sommes en quête de nouveaux repères.
Une chose est sûre : la nature et le sens-même du travail sont en plein bouleversement. Gilles Gateau et les équipes de l'Association pour l'emploi des cadres (Apec) nous donnent des clés pour comprendre et anticiper ces trans-formations. Nourrie de nombreuses études et des regards croisés de spécialistes de l'emploi, cette analyse ouvre aux cadres et aux acteurs de l'entreprise et des ressources humaines une porte sur le travail de demain.
Comment travaillerons-nous en 2030 ? Un éclairage sur les transformations à l'oeuvre sur le marché de l'emploi. Comment travaillerons-nous dans la décennie 2030 ? Beaucoup des tendances qui vont transformer le monde du travail sont déjà là. Les interrogations se multiplient : télétravailler davantage ou revenir au bureau ? Devenir freelance ? Travailler en quatre jours ? S'en remettre à l'intelligence artificielle ? Nos difficultés à répondre simplement à ces questions prouvent que nous sommes en quête de nouveaux repères.
Une chose est sûre : la nature et le sens-même du travail sont en plein bouleversement. Gilles Gateau et les équipes de l'Association pour l'emploi des cadres (Apec) nous donnent des clés pour comprendre et anticiper ces trans-formations. Nourrie de nombreuses études et des regards croisés de spécialistes de l'emploi, cette analyse ouvre aux cadres et aux acteurs de l'entreprise et des ressources humaines une porte sur le travail de demain.