Le Nouveau Guide Du Salarie. Vos Droits, Vos Interlocuteurs, Vos Sources D'Informations
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- Nombre de pages205
- PrésentationBroché
- Poids0.27 kg
- Dimensions14,6 cm × 21,0 cm × 1,6 cm
- ISBN2-7081-2196-0
- EAN9782708121966
- Date de parution01/09/1998
- ÉditeurOrganisation (éditions d')
Résumé
L'objectif de ce guide est d'être l'aide-mémoire du salarié sur tous les sujets auxquels il peut être confronté du jour au lendemain. En 70 fiches, ce guide apporte immédiatement une réponse à la question du salarié, ou lui indique la personne qui sera la plus apte à l'aider, que ce soit à l'intérieur ou à l'extérieur de l'entreprise.
- Comment bénéficier d'un congé individuel de formation ?
- Quand préparer ma retraite ?
- Qu'est-ce que l'intéressement ?
- Comment engager une procédure auprès des prud'hommes ?
- Puis-je prendre un congé pour passer un examen ?
- A quoi sert le Comité d'entreprise ?
- En cas de licenciemment que dois-je faire ?
- Où puis-je trouver une information rapide sur le logement ?
- Quelles sont les missions de l'ANPE ?...
Obtenir la réponse à ces questions n'est pas aussi facile qu'on pourrait le croire. Force est de constater que le salarié aujourd'hui reste sous-informé, tant sur ses propres droits et devoirs que sur le fonctionnement même de son entreprise. Cela est d'autant plus dommageable que des règles officielles codifient les relations employeurs/salariés et l'organisation du travail dans l'entreprise, et que de multiples sources d'informations permettent d'obtenir une information rapide sur un sujet donné.
C'est pour répondre à ce besoin qu'est née l'idée de ce guide. Particulièrement clair et accessible au grand public, il est conçu pour répondre à chaque question ou problème que se pose le salarié au cours de sa vie quotidienne dans l'entreprise.
L'objectif de ce guide est d'être l'aide-mémoire du salarié sur tous les sujets auxquels il peut être confronté du jour au lendemain. En 70 fiches, ce guide apporte immédiatement une réponse à la question du salarié, ou lui indique la personne qui sera la plus apte à l'aider, que ce soit à l'intérieur ou à l'extérieur de l'entreprise.
- Comment bénéficier d'un congé individuel de formation ?
- Quand préparer ma retraite ?
- Qu'est-ce que l'intéressement ?
- Comment engager une procédure auprès des prud'hommes ?
- Puis-je prendre un congé pour passer un examen ?
- A quoi sert le Comité d'entreprise ?
- En cas de licenciemment que dois-je faire ?
- Où puis-je trouver une information rapide sur le logement ?
- Quelles sont les missions de l'ANPE ?...
Obtenir la réponse à ces questions n'est pas aussi facile qu'on pourrait le croire. Force est de constater que le salarié aujourd'hui reste sous-informé, tant sur ses propres droits et devoirs que sur le fonctionnement même de son entreprise. Cela est d'autant plus dommageable que des règles officielles codifient les relations employeurs/salariés et l'organisation du travail dans l'entreprise, et que de multiples sources d'informations permettent d'obtenir une information rapide sur un sujet donné.
C'est pour répondre à ce besoin qu'est née l'idée de ce guide. Particulièrement clair et accessible au grand public, il est conçu pour répondre à chaque question ou problème que se pose le salarié au cours de sa vie quotidienne dans l'entreprise.
