La Comédie (in)humaine - Pourquoi les entreprises font fuir les meilleurs - Grand Format

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Résumé

Pourquoi le management vire-t-il souvent à la tragi-comédie ? Pourquoi les entreprises s'évertuent-elles à bâtir des organisations qui font fuir les meilleurs alors que leur principal objectif devrait être d'attirer les talents ? Comment remédier concrètement à ces dysfonctionnements insensés, sources de burn-out, bore-out et autres brown-out ? Pour la philosophe et l'économiste, défenseurs acharnés de la libre-entreprise, il est urgent de laisser les salariés exprimer librement leur intelligence critique et redonner du sens à leur travail.
Ce n'est pas avec des babyfoots, des formations ludiques, des documents PowerPoint à n'en plus finir ou des Chief Happiness Officers que l'entreprise de demain sera le lieu de l'innovation, de la performance et du progrès !

Caractéristiques

  • Date de parution
    05/09/2018
  • Editeur
  • ISBN
    979-10-329-0396-4
  • EAN
    9791032903964
  • Format
    Grand Format
  • Présentation
    Broché
  • Nb. de pages
    176 pages
  • Poids
    0.23 Kg
  • Dimensions
    13,6 cm × 21,6 cm × 1,5 cm

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L'éditeur en parle

Réunions interminables, séminaires sportifs, inflation des process : l'entreprise est devenue le lieu de l'absurde. Julia de Funès et Nicolas Bouzou partent en croisade contre l'absence de sens qui paralyse nos sociétés et proposent des solutions concrètes.

À propos des auteurs

Docteur en philosophie également diplômée en RH, Julia de Funès est notamment l'auteur de Socrate au pays des process (Flammarion). Economiste et essayiste, directeur du cabinet de conseil Asterès, Nicolas Bouzou est l'auteur d'une dizaine d'ouvrages, dont le très remarqué Le travail est l'avenir de l'homme (Editions de l'Observatoire).

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