Capitalisme patrimonial ou nouveau statut salarial ?

Jean-Christophe Le Duigou, Collectif, Henri Jacot

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  • L'Harmattan

  • Paru le : 01/06/2000
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Avenir des retraites, contrôle des entreprises, épargne des salariés, droits des travailleurs, intervention des syndicats, etc., autant de questions liées ; autant d'affrontements renouvelés entre le capital et le travail ; autant d'enjeux parmi les plus structurants pour le salariat de demain. Pour certains, la perspective serait à chercher dans une nouvelle figure du capitalisme, le " capitalisme patrimonial ", avec développement de fonds de pension ou encore promotion de l'actionnariat salarié.
Le point de vue défendu dans cet ouvrage est tout autre. Se plaçant délibérément du côté du travail, il entend contribuer à la recherche d'un " nouveau statut salarial ", tenant certes compte des mutations en cours du capitalisme, mais sans les entériner pour autant. Après un cadrage général du double problème posé par les fonds de pension (financement des retraites et financement de l'économie), est examiné chacun de ces deux aspects : débat sur les retraites dans une perspective de relations professionnelles, utilisation de nouveaux critères de performance des entreprises (EVA, normes comptables internationales, mais aussi critères " socio-éthiques " etc.).
Des propositions plus prospectives sont alors avancées, en tenant compte de l'expérience du mouvement syndical aux Etats-Unis, des modalités de gestion de l'épargne, notamment salariale, en France, et plus généralement des stratégies d'intervention syndicale tant en matière de retraites que de financement de l'économie et du social.
    • Le double visage des fonds de pension : Rapport salarial et accumulation du capital
    • Fonds de pension : Un débat technique inscrit dans une offensive idéologique
    • Retraites : une réflexion syndicale et des contre-propositions constructives
    • La création de valeur pour l'actionnaire et ses effets sur la gestion des groupes français : L'exemple de l'Economic Value Added
    • Les normes comptables internationales : Vecteur du pouvoir actionnarial ? La primauté de l'actionnaire à l'épreuve de la notation et du reporting socio-éthiques
    • Fonds de pension et mouvement syndical aux Etats-Unis : Une expérience et ses enseignements
    • Fonds de pension, modalités de collecte et d'allocation de l'épargne : Une approche par les évolutions de financement
    • Améliorer la gestion de l'épargne en général et de l'épargne salariale en particulier
    • Faut-il patrimonialiser les droits sociaux ?
  • Date de parution : 01/06/2000
  • Editeur : L'Harmattan
  • ISBN : 2-296-41599-7
  • EAN : 9782296415997
  • Format : PDF
  • Nb. de pages : 234 pages
  • Caractéristiques du format PDF
    • Pages : 234
    • Protection num. : Digital Watermarking
    • Imprimable : Autorisé
    • Copier coller : Autorisé
Prolongeant un séminaire tenu à l'ISERES en 1999 sous la direction de Henri Jacot professeur à l'Université Lyon II, et de Jean-Christophe Le Duigou secrétaire confédéral de la CGT, cet ouvrage rassemble les contributions d'une dizaine de chercheurs et de syndicalistes.

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