21 cas et illustrations de théorie des organisations

Ange Ane

,

Dominique Baruel Bencherqui

,

Delphine Bourland

,

Collectif

Note moyenne 
Héloïse Cloet - 21 cas et illustrations de théorie des organisations.
Cet ouvrage provient des efforts conjoints d’une diversité de contributeurs : des enseignants-chercheurs, des enseignants, des consultants, des praticiens... Lire la suite
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Résumé

Cet ouvrage provient des efforts conjoints d’une diversité de contributeurs : des enseignants-chercheurs, des enseignants, des consultants, des praticiens et des professionnels en formation continue. Nombre d’entre eux ont d’ailleurs une pluralité d’identités professionnelles. Il s’agit de Jacques Rojot, Véronique Chanut, Héloïse Cloet, Alice Le Flanchec, Charles-Henri d’Arcimoles, Jean-Jacques Pluchart, Mathilde Gollety, Carole Drucker-Godard, Dominique Baruel-Bencherqui, Astrid Mullenbach-Servayre, Emilie Hennequin, Guillaume Chanson, Amaïa Errecart, Yasmina Jaïdi, Pierre Santarelli, Gabriel Morin, Philippe Legouge, Gisela Cisternas, Florence Palaquer-Jacheet, Olga Nikolaeva, Isabelle Mauviel, Ange Ane, Jessica Nedelec, Delphine Bourland et Julien Couderc.
Leur union a permis la réalisation d’un ouvrage original palliant le manque manifeste d’illustrations et de cas de théorie des organisations. Celui-ci s’adresse tout autant aux étudiants qu’aux praticiens soucieux de comprendre comment des théories issues de l’économie, de la sociologie, de la psychologie, du droit... peuvent apporter un éclairage pertinent sur le fonctionnement des organisations qui les entourent et qu’ils sont amenés à gérer.
Les théories mobilisées sont résolument plurielles. Elles se complètent ou s’opposent. Toutes offrent des grilles de lecture utiles. Elles favorisent la hauteur de compréhension et/ou l’action. Les prismes à partir desquelles elles appréhendent la réalité varient. Certaines mettent l’accent sur l’individu, d’autres sur les interactions, d’autres encore sur la structure... l’environnement. Cette pluralité de vues se double d’une grande variété de supports : des cas réels d’entreprises, d’organisations sportives, de malfaiteurs...
bien sûr mais aussi des tranches de vie personnelles ou professionnelles, des chansons, des films et des extraits de Littérature. Ce foisonnement vise à offrir à chaque lecteur une possible porte d’entrée attrayante à la Théorie des organisations, discipline traditionnellement aride. Que le plaisir soit l’allié de la connaissance !

Caractéristiques

  • Date de parution
    27/04/2016
  • Editeur
  • ISBN
    978-2-8224-0432-7
  • EAN
    9782822404327
  • Présentation
    Broché
  • Nb. de pages
    445 pages
  • Poids
    0.78 Kg
  • Dimensions
    16,0 cm × 24,0 cm × 2,5 cm

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À propos de l'auteur

Biographie de Héloïse Cloet

Héloïse Cloet est docteur en Sciences de Gestion de l'Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne. Elle y exerce en tant que Maître de Conférences et est rattachée au pôle de recherche interdisciplinaire en management (PRISM). Elle intervient également en écoles d'ingénieurs, de commerce et en entreprises.

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