Les groupements d'employeurs. Une innovation économique et sociale

Yves Monteillet, Brigitte Biche, Audrey Desbois, Jean Le Monnier

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  • L'Harmattan

  • Paru le : 01/03/2000
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Avec les contraintes de production et la concurrence internationale, les entreprises gèrent la main-d'œuvre à flux tendu. Cette dernière doit s'adapter, accepter de travailler davantage quand les commandes sont là et moins en période creuse. Cette demande de souplesse est d'autant plus forte quand les entreprises ont une activité saisonnière. Aujourd'hui, en période de reprise, 80 % des emplois créés le sont à titre précaire.
Or, avoir un emploi précaire, c'est vivre dans l'insécurité, ne pas savoir de quoi l'avenir sera fait, enchaîner les missions courtes, avoir l'impression d'être un pion que l'on jette après usage. Face aux risques de ce que l'on commence à nommer le " précariat ", les groupements d'employeurs apportent une solution qui permet à la fois aux entreprises d'avoir cette souplesse et cette flexibilité tant réclamées, et aux salariés d'accéder à une légitime sécurité.
Instituée par la loi de 1985, cette forme d'organisation du travail, qui autorise des employeurs à se regrouper en association pour gérer ensemble de la main-d'œuvre en fonction de leurs besoins occasionnels ou saisonniers, est longtemps restée dans la confidentialité. C'est sans doute pourquoi jusqu'à présent, il n'existait pas d'analyse générale sur les groupements d'employeurs. C'est maintenant chose faite avec l'étude nationale dont les résultats sont présentés dans cet ouvrage.
  • Date de parution : 01/03/2000
  • Editeur : L'Harmattan
  • ISBN : 2-296-40714-5
  • EAN : 9782296407145
  • Format : PDF
  • Nb. de pages : 138 pages
  • Caractéristiques du format PDF
    • Pages : 138
    • Protection num. : Digital Watermarking
    • Imprimable : Autorisé
    • Copier coller : Autorisé
Brigitte Riche, sociologue consultante à Nantes, intervient dans les domaines des études, du conseil et de la formation en développement local urbain et rural. Audrey Desbois, consultante junior chez YM Conseil à Poitiers, est spécialisée dans la réalisation d'études et de diagnostics liés aux groupements d'employeurs. Jean Le Monnier, consultant à l'association RELIER, a réalisé de nombreux travaux sur l'emploi rural ; il est responsable pour le GREP d'un programme européen. Yves Monteillet, directeur d'YM Conseil à Poitiers, travaille sur les nouvelles formes d'emploi et de formation.
Concepteur des premiers GEIQ en Poitou-Charentes, il est à l'origine du montage de groupements d'employeurs dans divers secteurs d'activité.

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